Business Investment Guide to Russia
Войти | Зарегистрироваться  | 
en de 中文
BIGRUSSIA
 
 

Журнал

Бизнес-клуб

Новости
BigRussia.org  Истории успеха иностранного малого и среднего бизнеса в России
О нас Архив Календарь
Рубрики журнала
  • Персона
  • Личный опыт
  • На работу в Россию
  • Торговать с Россией
  • Стартап и венчур
  • Тенденции
  • Консультации
  • Моделируем ситуацию
  • Выставки
  • Деловые центры России
  • Жизнь в России

Самые читаемые
  • Долгоиграющий тренд Управляющий партнер венчурного фонда Ventech француз Ален Каффи поддерживает долгосрочные российские проекты, потому что смотрит в будущее с оптимизмом.
  • Здесь любят Италию Итальянец Фабрицио Грилло учит москвичей своему родному языку и сам уже прекрасно понимает русских.
  • Хостел, который построил Джеймс Правила ведения бизнеса в России от англичанина Джеймса Скиннера.

Новости
  • В России создана Комиссия по Блокчейн Технологиям и Крипто-экономике В Общероссийской общественной организации «Инвестиционная Россия» создана «Комиссия по Блокчейн Технологиям и Крипто-экономике».
  • IR Capital Partners Общероссийская общественная организация «Инвестиционная Россия» запускает свой инвестиционный фонд IR Capital Partners для инвестиций в действующие проекты реального сектора.
  • Россия-Африка Инвестиционная Россия является надежным и правильным каналом коммуникации со странами Африки по вопросам инвестиций и торговли для российских компаний.
  • Лучший инвестиционный проект в сфере e-commerce «Инвестиционная Россия» провела конкурс, в котором определила лучшие инвестиционные проекты. В номинации «Лучший инвестиционный проект в сфере e-commerce» награжден портал OTKOROBKI.RU.



Популярное за неделю
  • Долгоиграющий тренд Управляющий партнер венчурного фонда Ventech француз Ален Каффи поддерживает долгосрочные российские проекты, потому что смотрит в будущее с оптимизмом.
  • Здесь любят Италию Итальянец Фабрицио Грилло учит москвичей своему родному языку и сам уже прекрасно понимает русских.
  • Хостел, который построил Джеймс Правила ведения бизнеса в России от англичанина Джеймса Скиннера.
  • Сын – за отцом Как американец Грегори Озтемел нашел свою медицинскую нишу в Москве.
  • Из глубины Бельгиец Йохан Вандерплаетсе считает, что международные политические шторма, бушующие в верхах, не затронут глубинных, долгосрочных бизнес-стратегий.
  • Ночной дозор Голландец Ханс Кулеман открыл в Москве бар, воссоздав в российской столице колоритный уголок Амстердама.
  • BIGMOSCOW 11.2012
  •  / 
  • На работу в Россию


Нужен тот, кто внедрит и научит
На рынке труда в российской столице иностранцам все чаще приходится конкурировать с самими москвичами.
Текст  Владимир Мохов  | Фото  HeadHunter

На работу в Москву сегодня едут не только жители российской глубинки и граждане стран СНГ. Бурно развивающаяся столица России манит и представителей Западной Европы и Америки. О том, на что они могут здесь рассчитывать, рассказывает управляющий директор HeadHunter Михаил Жуков.

– Михаил, сколько человек ежегодно трудоустраивается в Москве из стран Западной Европы и Америки?

– У нас есть статистика по динамике прибавления резюме соискателей, чей родной язык отличен от русского и языков стран СНГ. Другими словами – это динамика прибавления резюме экспатов в базе hh.ru. Темпы прироста таких резюме в базе hh.ru увеличивались вплоть до 2010 года. В 2010-м темп прироста снизился на 60%. Это не значит, что резюме стало меньше, наоборот, их стало больше в абсолютных значениях, но темп прироста упал более чем вдвое. В 2011 году темп прироста увеличился относительно 2010-го, но все равно был меньше, чем в 2009 году. Думаю, по результатам этого года темп прироста еще немного вырастет.

Топ западных стран, откуда больше всего едут работать в Россию: Великобритания, США, Германия, Франция, Испания.

– Из каких стран Западной Европы и Америки чаще всего приезжают на работу в российскую столицу?

– Англоговорящие экспаты занимают первое место; профессионалы с родным немецким языком – второе, франкоговорящие – третье, испаноговорящие – четвертое (без учета других стран). Вот приблизительно тот топ западных стран, откуда к нам больше всего в абсолютных значениях едут: Великобритания, США, Германия, Франция, Испания.

– В каких сферах американцы, англичане, французы, немцы больше всего востребованы в Москве?

– Самые емкие в плане найма квалифицированных иностранцев сферы – консалтинг, банки, производство, нефтяной сектор, возможно, ритейл. За 2011 год российские компании нашли в других странах только через hh.ru (нашу партнерскую сеть TheNetwork) более 2 тысяч высококвалифицированных специалистов и управленцев.

 Нанимаются те люди, которые способны полученные знания и навыки внедрить тут и обучить российских коллег.

–  Крупные российские монополисты, штаб-квартиры которых находятся в Москве, покупают для своих «подшефных» команд дорогостоящих футболистов. А есть ли у них интерес к самым дорогостоящим топ-менеджерам из-за рубежа?

– В последнее время интерес к дорогим западным европейцам в России значительно снизился. Причин несколько: во-первых, российские топ-менеджеры уже во многом не уступают иностранцам – у них есть успешный опыт управления крупными эффективными компаниями; во-вторых, найм иностранца – это всегда более сложный и дорогостоящий процесс; в-третьих, зарплаты, которые хотят самые дорогие управленцы из-за границы, во многом кажутся российским компаниям завышенными. Кроме того, в России почти нет таких бизнесов, которым непременно нужны самые дорогостоящие управленцы из-за рубежа.

– И все же почему российских работодателей привлекают иностранные работники?

– Интерес к ним, скорее, является прагматичным и вынужденным. У иностранцев есть то, чего нет у многих россиян. Если говорить о специалистах, например, технологах или инженерах, то это актуальные знания и реальный опыт работы по современным технологическим стандартам. Нанимаются те люди, которые способны полученные знания и навыки внедрить тут и обучить российских коллег. Если говорить об управленцах, то их главное преимущество – это опыт эффективного управления в таких условиях, которые в России только-только наступают, и нет еще людей, которые таким опытом обладают. Для компаний, желающих выйти на международный рынок (или уже работающих там) – это еще связи и репутация руководителям.

 HeadHunter — ведущая российская компания в сфере интернет-рекрутмента, развивающая бизнес в России, Украине, Белоруссии, Казахстане, Азербайджане, Литве, Латвии и Эстонии.
Основана в 2000 году.
Крупнейший актив компании — сайт для успешной карьеры hh.ru, обладающий базой в 208 000 актуальных вакансий и 8 500 000 резюме. Каждую неделю через hh.ru компании приглашают на собеседование 270 000 человек.
Также HeadHunter владеет сайтом Career.ru и управляет сайтом Работа@Mail.Ru.

– А конкуренция?

– Конкуренция за место между российскими и западными управленцами растет. Если 4-5 лет назад место главы банка или фармацевтической компании было бы, скорее всего, отдано иностранцу, то сейчас все будет зависеть от сильных и слабых сторон конкретных кандидатов.

У нашей компании есть собственный универсальный показатель уровня конкуренции среди соискателей – hh.индекс. В сфере топ-менеджмента по Москве hh.индекс равен 8,9. Это значит, что на одну открытую вакансию претендуют 9 соискателей, и это одно из самых высоких значений на рынке труда.

– На что может рассчитывать иностранец, задумавшийся о работе в Москве?

– Он, скорее всего, может рассчитывать на зарплату, которая будет больше, чем он получал бы у себя на родине. Но она не будет непомерно большой, способной его озолотить за пару лет. Эти времена в России прошли, и тем, кто рассчитывает тут сколотить состояние в качестве наемного топ-менеджера, стоит призадуматься.

Российские топ-менеджеры уже не уступают иностранцам – у них есть опыт управления эффективными компаниями.

– Москва – достаточно дорогой город. Как решают здесь иностранные специалисты вопросы, связанные с проживанием, питанием и т.д.

– Работодатель может брать многие бытовые вопросы на себя, если это оговаривается при подписании контракта и сотрудник действительно ценный, способный принести больше, чем на него тратят.

– Средний срок контракта?

– Согласно исследованию, которое мы проводили совместно с нашей партнерской сетью рекрутинговых сайтов TheNetwork в 2010 году, большинство людей, желающих работать в Москве и других городах России, рассчитывают на контракт в 5-7 лет.

 В сфере топ-менеджмента по Москве hh.индекс равен 8,9. Это значит, что на одну открытую вакансию претендуют 9 соискателей.

– Нередко можно услышать, что российские компании заставляют работающих у них иностранцев учить русский язык, а то и прописывают это обязательство отдельным пунктом в контракте…

– В принципе, это вполне логичное пожелание работодателя. Если компания нанимает работника за крупную сумму для работы в России, то она вполне вправе требовать от него изучения хотя бы азов русского языка. Не думаю, что работники сопротивляются, потому что это существенно повышает их привлекательность на российском рынке труда.

– Что делать европейцу или американцу, если он задумался о трудоустройстве в Москве?

– Узнать отзывы в своем профессиональном окружении о работе в столице России, съездить сюда в качестве туриста на несколько недель, определиться с кругом компаний, в которых хотелось бы работать, начать учить русский язык и разместить резюме на hh.ru на двух языках.

X
facebook

Дочитали? Спасибо Вам! Для этого мы и работаем. Нажмите "Нравится", чтобы читать журнал в Facebook

25.10.2012

Поделиться
Другие статьи из этой рубрики

Подростком Макс Такер проехал всю Америку на велосипеде. Окончив Union College, совершил скачок за океан. За двадцать лет в России построил успешную карьеру: занимал руководящие должности в BBDO Moscow, McCann Erickson Moscow, Propaganda/Ogilvy Moscow и Grey, а теперь является вице-президентом Young&Rubicam Russia, где курирует команду Beeline.Каково работать в рекламном бизнесе в России, как завоевать доверие партнеров и реализовать лучшие идеи? Об этом мы спросили у Макса Такера.

Испанец Фернандо Рохо восхищен Москвой и уверен, что дел здесь хватит всем

Японец Юдзуру Игучи в рекламном холдинге в Москве работает на сближение своей родины и России

Глава представительства авиакомпании «Сингапурские Авиалинии» в России Мелвин Нг советует учить русский язык и не спешить с оценками.

Карьерный путь, который в Германии займет 25 лет, в России можно проделать в пять раз быстрее. Мы попросили директора по маркетингу HeadHunter Ольгу Мананникову ответить на ряд вопросов, связанных с потенциальными возможностями иностранцев на российском рынке труда.

По разным оценкам, в России на полной ставке сейчас работает от 400 до 500 тысяч уроженцев Запада. Много это или мало? Об особенностях трудоустройства иностранцев в России рассказывает президент рекрутингового портала Superjob.ru Алексей Захаров.

Вас может также заинтересовать

Три кита, на которых держится карьера Макса Такера

Подростком Макс Такер проехал всю Америку на велосипеде. Окончив Union College, совершил скачок за океан. За двадцать лет в России построил успешную карьеру: занимал руководящие должности в BBDO Moscow, McCann Erickson Moscow, Propaganda/Ogilvy Moscow и Grey, а теперь является вице-президентом Young&Rubicam Russia, где курирует команду Beeline.Каково работать в рекламном бизнесе в России, как завоевать доверие партнеров и реализовать лучшие идеи? Об этом мы спросили у Макса Такера.

Любовь с первого взгляда

Француженка Катрин Тротен приехала в Москву сразу после университета, и вся ее карьера неразрывно связана с российской столицей.

Для врача главное – пациент

Американец Роберт Янг два десятилетия успешно лечит москвичей и гостей столицы России

Для инвесторов – лучшее время

Американец Майкл Иган, партнер компании «КПМГ в России и СНГ», считает, что в России сегодня для инвесторов - лучшее время.

Нестандартный «СтандАрт»

Испанец Фернандо Рохо восхищен Москвой и уверен, что дел здесь хватит всем

Миссия выполнима

Японец Юдзуру Игучи в рекламном холдинге в Москве работает на сближение своей родины и России

 
Информация
Правовая информация
Правила цитирования
Журнал
BIGMOSCOW
Архив журнала
Другое
Баннеры
Business Investment Guide to Russia
BIGRUSSIA
e-Mail : magazine@bigrussia.org
© 2011—2021 BIGRUSSIA.ORG Все права защищены

Возрастное ограничение 12+
Журнал доступен в приложениях